Вопрос просто замечательный. :)
На протяжении всей моей жизни у меня всегда отличные отношения с коллективом, при этом я ни разу в жизни не была на общем корпоративе, к примеру. Так что, отрыв от коллектива у меня, что называется "на лицо".
Вопрос просто замечательный. :)
На протяжении всей моей жизни у меня всегда отличные отношения с коллективом, при этом я ни разу в жизни не была на общем корпоративе, к примеру. Так что, отрыв от коллектива у меня, что называется "на лицо".
Трудно ответить на этот разносторонний(многосмысленный) вопрос однозначно.
Пример:
Новый год!Традиционные коллективные посиделки.Последовал отказ.Были на то веские причины.Ну хотя бы то, что не хочется. Но,коллективу такая причина показалась легкомысленной...А далее почувствовалось охлаждение а многие вообще перестали вдруг отвечать на приветствие.Белая ворона?!.
Зачем подвергать моральному давлению за то, что нет желания идти туда, куда не хочется?! Почему если большинство считает, что это весело, я тоже должна так считать? Ведь то, что интересно большинству может быть не интересно и не нужно некоторым.
Отрываться от коллектива- это плохо? В этом случае,я так не считаю.
Вот ещё пример:
Коллектив отправляется в отпуск.Большинство сразу решили заняться шоппингом.А после, многочасовой отлежкой.Так прошел день.Второй и последующие планировались также.В общем, все это меня абсолютно не устраивало.Оторвалась от стаи,тьфу ты,от коллектива.И вот тут началось самое интересное...
В общем,на обратном пути многие оживленно обсуждали какие купили шмотки...А оторвавшиеся - были в восторге от достопримечательностях.Не люблю столпотворения.Так в этом только-плюс.))
Трудно ответить на этот разносторонний(многосмысленный) вопрос однозначно.
Пример:
Новый год!Традиционные коллективные посиделки.Последовал отказ.Были на то веские причины.Ну хотя бы то, что не хочется. Но,коллективу такая причина показалась легкомысленной...А далее почувствовалось охлаждение а многие вообще перестали вдруг отвечать на приветствие.Белая ворона?!.
Зачем подвергать моральному давлению за то, что нет желания идти туда, куда не хочется?! Почему если большинство считает, что это весело, я тоже должна так считать? Ведь то, что интересно большинству может быть не интересно и не нужно некоторым.
Отрываться от коллектива- это плохо? В этом случае,я так не считаю.
Вот ещё пример:
Коллектив отправляется в отпуск.Большинство сразу решили заняться шоппингом.А после, многочасовой отлежкой.Так прошел день.Второй и последующие планировались также.В общем, все это меня абсолютно не устраивало.Оторвалась от стаи,тьфу ты,от коллектива.И вот тут началось самое интересное...
В общем,на обратном пути многие оживленно обсуждали какие купили шмотки...А оторвавшиеся - были в восторге от достопримечательностях.Не люблю столпотворения.Так в этом только-плюс.))
Почему сразу [I]печалька[/I]?
Хотелось бы уточнить, какой именно коллектив имеется ввиду? Отрыв - это как, окончательный или временный?
*каждая категория отдельно взятого коллектива подразумевает свои поведенческие критерии..
Почему сразу [I]печалька[/I]?
Хотелось бы уточнить, какой именно коллектив имеется ввиду? Отрыв - это как, окончательный или временный?
*каждая категория отдельно взятого коллектива подразумевает свои поведенческие критерии..
[B][COLOR=red]Люди![/COLOR]
Ролик, действительно, замечательный и трогательный...
Но поставлен [I]конкретный вопрос[/I].
Неужели нет никаких соображений?
[/B]
[B][COLOR=red]Люди![/COLOR]
Ролик, действительно, замечательный и трогательный...
Но поставлен [I]конкретный вопрос[/I].
Неужели нет никаких соображений?
[/B]Показать ответы (1)Скрыть ответы
OxOx.Ru - знакомства в крупных городах: Москва, Санкт-Петербург, Нижний Новгород, Ростов на Дону, Самара, Екатеринбург, Новосибирск, Волгоград, Краснодар, Уфа, Пермь, Пенза, Омск. Саратов, Тула, Воронеж, Рязань, Челябинск, Тюмень, Красноярск, Хабаровск, Владивосток.
Мы используем файлы cookies для улучшения навигации пользователей и сбора сведений о посещаемости сайта. Работая с этим сайтом, вы даете согласие на использование cookies.